Лариса Валентиновна Лучина — бывший директор Муниципального автономного учреждения «Дворец культуры, искусства и творчества» (МАУ ДКИТ).
Мы пригласили Ларису Валентиновну в связи с её
неожиданным увольнением «по собственному желанию».
Из биографии:
Лучина Лариса Валентиновна — родилась в Саратове. В возрасте пяти лет переехала в Тольятти вместе с родителями, приехавшими работать на строящийся Волжский автозавод.
В школьные годы занималась музыкой (фортепиано), была участницей ансамбля бального танца «Мечта» (бывший ДК «Юбилейный»).
В 1984 году с отличием окончила Тольяттинский политехнический институт по специальности «инженер-механик» (машиностроительный факультет).
Годы студенчества связаны с любительской сценой: театр-студия С.С.Хижняка (бывший ДК завода «Синтезкаучук», теперь – ДК «Тольятти»), В ТПИ — студенческий театр «Синтез» под руководством В.Мушката, солистка народного коллектива кантри-группа «Альбом» (позднее, в конце 90-х – начале 2000-х – ансамбля «Старый альбом») под руководством Л.Резникова, участие в совместных музыкально-театральных постановках со студенческим театром «Зеркало» под руководством А.Четверкина, занятия сольным академическим пением (городской романс).
Работала на Волжском автомобильном заводе (МСП, ПрП), в комсомольских и районных органах власти, в страховой компании «Тольятии-АСКО-LTD».
В 1997 году пришла на работу во вновь сформированное в мэрии г. Тольятти Управление по работе с персоналом. Занималась организацией работы с персоналом органов местного самоуправления, с руководителями муниципальных предприятий и учреждений города, а также организационным проектированием в органах местного самоуправления. Все время продолжала заниматься творчеством (вокал).
В 2000 году с отличием окончила Поволжскую академию государственной службы имени Столыпина в г. Саратов по специальности «менеджер государственного и муниципального управления».
С 2000 по 2010 год преподавала местное самоуправление в ВУЗах города на специальности «Государственное и муниципальное управление».
Является лауреатом Y Всероссийского конкурса «Лучший муниципальных служащий Российской Федерации».
1 января 2010 года с должности заместитель руководителя Управления — начальник отдела организационно-нормативного обеспечения работы с персоналом Управления муниципальной службы и кадровой политики мэрии г. о. Тольятти была направлена для создания и организации работы Муниципального автономного учреждения «Дворец культуры, искусства и творчества» в качестве директора учреждения.
Наша уважаемая гостья ответила на вопросы в течение дня
Комментарии (38)
323
MAU_DKIT
selehin
MAU_DKIT
Лично моё мнение — Ваше место кому-то понадобилось. Время покажет — кому. Скажите, была ли предложена Вам какая-то вакансия в связи с увольнением?
Ghost
MAU_DKIT
Прошу ответить на вопросы:
1.С какой целью Вы приняли на работу главным бухгалтером г-жу Белякову, многие ранее работавшие с ней отзывались о ее способностях негативно, а вы назначили ее главой бухгалтерии?
2.До работы в МАУ ДКиТ у Вас был ли опыт самостоятельного руководства предприятием или подразделением подобного масштабы, если я не ошибаюсь Вы на момент вступления в должность не разбирались даже в финансово-экономических вопросах, не говоря о юридических моментах, расскажите: на основании каких Ваших качеств Пушков, Кирпичников с Кочукиной приняли решение о назначении Вас директором МАУ ДКиТ?
3.Почему при штатной численности Вашего МАУ около 150 человек в бухгалтерии числилось 16+1 работающий, по моему это перебор?
4.Почему не заключались договора с предпринимателями которые устроили автостоянку на территории МАУ (вы боялись криминального авторитета арендаторов или вас сразу заинтересовали коммерсанты с автостоянки)?
5.Почему не приводили в порядок территорию эстакады и прилегающая к ней площадь (вы обязательно скажите, что бюджетом МАУ такие расходы не предусмотрены, но можно было делать за счет средств от аренды от автостоянки и кафешек)?
6.Расскажите о судьбе Вашего главного инженера, которого арестовали при получении взятки, что с ним стало и где он сейчас находится, какие санкции к нему вы применили и какие выводы из ситуации извлекли?
7.В свое время Вы не плохо пели, практикуете ли сейчас свое хобби во время работы в ДКиТ?
Благодарю за развернутые ответы.
stels_63
MAU_DKIT
Извините пожалуйста, Вы что хотите сказать что вашего гл.инженера не задерживали за взятку или что вы не пели в свое время в ресторане, или что более 10% штатного расписания МАУ были работники бухгалтерии не имеющие к профилю ДКиТ ни малейшего отношения? Да вы просто пытаетесь уйти от неудобных вопросов, простите не все в городе любят пресмыкаться, поэтому блог подобных вопросов будет вас сопровождать ой как долго, покуда Вы сами не захотите развеить сомнения оппонентов!
stels_63
robocop
MAU_DKIT
robocop
Ekaterina_D
MAU_DKIT
docent
«Добрый день! На предложение прокомментировать ситуацию в МАУ ДКИТ хочу сказать вот что. На сегодня здесь произошли действительно большие перемены и теперь ДКИТ стоит на пороге нового этапа своей жизни. Я завершила свою деятельность, выполнив поставленные передо мной задачи перевода вазовского объекта в городское хозяйство, формирования муниципального учреждения и «запуска» его в работу на полную мощность. Задачи были непростые, нужно было не только принять и сохранить коллектив, но и, по сути, создать учреждение нового типа (автономное), дающее возможность вести коллективу самостоятельную финансовую деятельность. Что это значит для организации космического масштаба, думаю, говорить не нужно. Вся нормативная база, договорные отношения, содержание имущественного комплекса, творческие процессы — все строилось заново. И насколько успешно мы это сделали, говорят цифры: город принял ДКИТ с почти 6-миллионным годовым доходом, в прошлом году он составил уже почти в 3,5 раза больше – 21,7 млн. руб. А это для ДКИТ, а главное, для зрителей — новая сцена, световой пульт и освещение в большом зале, новый малый зал, новый звуковой комплект аппаратуры, неаварийная кровля, новые системы учета и регулирования тепла, системы противопожарной безопасности и т.д. Конечно, в сфере культуры невозможно все измерить цифрами, например, градус эмоций общения со зрителем, но налицо также не только сохранение, но и творческий рост коллективов дворца. За последние четыре года появился ряд новых молодежных и детских коллективов, число участников самодеятельных коллективов превысило 600 человек, 8 коллективов подтвердили звание «Народный», 1 — получил это звание вновь, пришли молодые руководители. Количество зрителей дворца в 2012 году превысило 165 тысяч на более чем 400 культмассовых мероприятиях различных видов, в том числе и молодежных, число которых растет.
Сегодня я хочу поблагодарить всех своих коллег, и тех, кто доверил мне эту ответственную работу и тех, с кем мы успешно строили наш общий дом и рядом с которыми я тоже росла, развивалась, получив качественно новый опыт руководителя в сфере муниципального управления. Уверена, он сможет пригодиться в решении новых интересных задач. Я желаю успехов в дальнейшем развитии МАУ ДКИТ. С уважением, Лариса Лучина.»
MAU_DKIT
docent
tushov
mazda
MAU_DKIT
pretty_girl
MAU_DKIT
Особенно драматична для города может быть замена руководителей учреждений культуры…
Но, Лариса, убеждён что у тебя всё будет хорошо и это просто очередной новый этап жизни. Руководители твоего уровня всегда будут востребованы. Всё только начинается!
tushov
MAU_DKIT
1. Насколько мне известно, часть недвижимого имущества МАУ ДКИТ, переданного в аренду, составляет около 1000 кв. метров. Кто является арендаторами, на что расходуется прибыль с аренды?
2. Контрольно-счетная палата Думы городского округа Тольятти в текущем году проводила проверку целевого использования субсидий, предоставленных муниципальным автономным учреждениям, подведомственным департаменту культуры мэрии городского округа Тольятти в 2012 году. Были ли устранены выявленные нарушения:
а) излишнее начисление в 2012 году руководству ДКИТ (7 человек)заработной платы на сумму 42 707,52 рубля.
б) В обход распоряжения министра культуры Самарской области от 15.02.10 г. № 43-р, и постановления мэрии г.о. Тольятти от 08.06.11 г. № 1780-п/1 незаконное заключение договоров на оказание платных услуг на занятия в клубных формированиях.
в) Бухгалтерией МАУ ДКИТ была сформирована в 2012 году неполная и недостоверная информация об имущественном положении учреждения на общую сумму 1,2 млн. рублей.
mihhh
По первому вопросу. МАУ ДКИТ заключены договоры аренды (978 кв.м.) в установленном порядке с организациями, чья уставная и профильная деятельность совпадает с деятельностью МАУ ДКИТ, т.е. организации, осуществляющие деятельность в сфере культуры, искусства, спорта, образования. Доход от сдачи в аренду нежилых помещений направляется учреждением в соответствии с планом его ФХД строго на содержание комплекса имущества, переданного МАУ ДКИТ в оперативное управление. Как план ФХД, так и отчеты о его исполнени в установленном порядке направляются учредителю.
Что касается второго вопроса, то сообщаю, что учреждение в полной мере не согласилось с выводами КСП и направило аргументированное обращение на имя председателя Думы г.о.Тольятти, в котором позиция учреждения обоснована положениями законодательства, а также разъяснениями Государственной инспекции труда по Самарской области, Министерство труда, занятости и миграционной политики Самарской области, а также письмами и инструкциями Министерства финансов РФ.
MAU_DKIT
zagadka
MAU_DKIT
bibliotekar
MAU_DKIT
karol
Я желаю успехов в дальнейшем развитии МАУ ДКИТ. С уважением, Лариса Лучина.
MAU_DKIT
Кстати одно из предвыборных обещаний мэра касалось назначения руководителей на конкурсной основе. Ни одного такого назначения не припомню.
Как уже достали эти мерзкие мэрские кадровые решения на основании предвыборно-банных договорённостей…
tushov
У меня нет вопросов. Хочу лишь пожелать Вам здоровья, творческих и профессиональных успехов.
Вам, как человеку с прекрасным послужным списком, к тому же имеющему непосредственное отношение к творчеству, будет не сложно найти достойную работу ;)
NIC
Вряд ли кто другой, сделал бы это лучше и человечнее что ли… Это очень тонкая материя – творчество, творческие люди, подбор и расстановка кадров, предотвращение распада и развала, развитие материальной базы огромного, постсоветского «учреждения культуры». Ведь В ДКиТ даже просто нет нормально спроектированных помещений для репетиционной работы коллективов.
Я солидарен с теми, кто поддержал Ларису Лучину. Только действительно, прав Пётр Тушов.
Очень быстро станет понятно, «где мыло, а, что шило»!
А вот что бы я никогда не принимал в расчёт серьезно, так это разные глумливые статьи в нашей печатной жёлтой прессе. Ну да это вопрос воспитания и действительно, культуры.
Aceton
petran
strannik58
Представляю если бы дежурства ГИБДД таким же образом проходило. Уж лучше как там, чем как это.
Arbo2
Только зарегистрированные и авторизованные пользователи могут оставлять комментарии.