Специализированный портал по трудоустройству Rabota.ru провел очередной экспресс-опрос самарских и тольяттинских рекрутеров. На этот раз hr-специалисты отвечали на вопрос «обращаете ли Вы внимание на хобби кандидата в резюме?». далее »
Бытует мнение, что декабрь, январь и май — наиболее «нерабочие» месяцы, когда настроиться на трудовые подвиги сложнее всего. Портал Rabota.ru методом экспресс-опроса выяснил, какой месяц считают самым «ленивым» соискатели работы Самарской области.
В октябре портал Rabota.ru в очередной раз провел экспресс-опрос соискателей работы в Самарской области. На этот раз обсуждалось влияние местоположения офиса на трудовой настрой.
Каким будет отношение рекрутера к соискателю, если последний одновременно откликнется на вакансию на сайте, продублирует резюме на электронную почту и позвонит в офис, чтобы предложить свою кандидатуру? Будет ли такая активность плюсом или минусом?
В октябре портал Rabota.ru узнал мнение рекрутеров Самарской области по данному вопросу. далее »
Федеральный портал Rabota.ru в сентябре провел очередной экспресс-опрос соискателей работы. На этот раз на самарской и тольяттинской страницах сайта и в социальных сетях участникам было предложено проголосовать за ситуацию, которая станет для них наиболее весомым поводом сменить работу. далее »
Федеральный портал Rabota.ru в сентябре провел исследование мнений работодателей Самарской области на предмет того, кто, по их мнению, сейчас диктует правила на рынке труда — работодатель или соискатель.далее »
В ряде крупных городов России стартовал проект специализированного федерального портала по трудоустройству RABOTA.RU — «Школа HR». В пятницу, 13 сентября, первое мероприятие в рамах этого проекта состоялось в Тольятти. далее »
Представьте, что начальство организовало для Вашей компании выездной корпоратив.
На три дня. Причем не на живописных волжских берегах, а, скажем, в Турции.
Ваше отношение к этому? далее »
Все права на материалы, находящиеся на сайте , охраняются в соответствии с законодательством РФ, в том числе,
об авторском праве и смежных правах. При любом использовании материалов сайта, гиперссылка (hyperlink) на сайт
обязательна. (Условия ограниченного использования материалов)
далее »
