о проекте

войти | регистрация

 
 

 

 
 

персоны

 
   
 

тема

 
   
 

топ блоги

 
 

Экспертное мнение

126.60

Сейчас скажу

73.87

Активный отдых

59.33

IT-баранки

48.50

Выборы. Конкурсы. Розыгрыши.

46.71

Вкусная жизнь

43.03

Додыр

39.58

Полит просвет

35.49

Выборы мэра Тольятти-2012

34.76

Развитие Тольятти

33.03


Все блоги

 
 
 

Сейчас скажу

 
Блог для всех кому есть что сказать.
 

Оснований для новых проверок работодателей станет больше.

Соответствующие изменения внесены в постановление Правительства РФ. Так, к нарушениям работодателями обязательных требований, в том числе требований охраны труда, повлекших возникновение угрозы причинения вреда жизни и здоровью работников, прибавились факты невыплаты или не полной выплаты зарплаты, а также низкий размер зарплаты (меньше минимального, установленного законодательством).

Поводом для внеплановых проверок работодателей станут обращения и заявления граждан, к которым относятся и индивидуальные предприниматели, сообщает пресс-служба регионального правительства. Также в списке инициаторов – юридические лица и органы власти, к которым относятся, например, должностные лица Федеральной инспекции труда, а также представители органов местного самоуправления. Кроме того, поводом для проверки Государственной инспекцией труда могут служить и сообщения средств массовой информации.

Напоминаем, что сообщить о фактах неполной и несвоевременной выплаты заработной платы вы можете по телефону общественной приемной мэрии Тольятти: (8482) 54-38-19. На этот же номер принимаются сообщения о фактах коррупции и уклонения работодателей от заключения трудового договора с работниками.
В случае нарушения требований санитарных норм и правил работники могут обращаться по телефонам: 8 (846) 263-52-17, 8 (846) 263-54-72, Государственная инспекция труда в Самарской области.
проверка работодателей

Комментарии (0)


Только зарегистрированные и авторизованные пользователи могут оставлять комментарии.
 
 

 

Прямой эфир

 
 
 
 

Тэги

 
   

 

 
             
 

Войти

Регистрация

Разделы

Новости

Блоги
Персоны

Газета

Блоги

Коллективные

Персональные

Инфо

О сайте

Правила

Соглашение

Услуги

Реклама

Партнерская программа

         
             
 

Все права на материалы, находящиеся на сайте , охраняются в соответствии с законодательством РФ, в том числе, об авторском праве и смежных правах. При любом использовании материалов сайта, гиперссылка (hyperlink) на сайт обязательна. (Условия ограниченного использования материалов)

Разработка сайта:

   

Дизайн: Грасмик Александр

Движок: LiveStreet